UNIMALNEWS | Aceh Utara – Menindaklanjuti sosialisasi penyusunan Rencana Strategis Kinerja Program (RSKP) tahun 2026 yang telah dilaksanakan sebelumnya, Program Studi (Prodi) Pendidikan Bahasa Indonesia (PBI) Fakultas Keguruan dan Ilmu Pendidikan (FKIP) Universitas Malikussaleh mengadakan rapat perencanaan target kinerja dosen pada Kamis (29/1/2026). Rapat yang dimulai pukul 08.30 WIB ini bertempat di Ruangan B0202 dan dihadiri oleh seluruh dosen Prodi PBI.
Koordinator Program Studi PBI, Safriandi, M.Pd., menyampaikan bahwa rapat ini bertujuan untuk menyepakati target kinerja individual dosen yang realistis, terukur, dan sejalan dengan sasaran strategis universitas serta fakultas. “Melalui forum ini, kami ingin memastikan bahwa setiap dosen dapat menetapkan target yang tidak hanya menantang, tetapi juga memungkinkan untuk dicapai dalam mendukung pencapaian RSKP 2026,” ujarnya.
Dalam rapat tersebut, dibahas empat sasaran program universitas yang menjadi acuan utama, yaitu: (1) Talenta, berfokus pada peningkatan kualitas pendidikan dan lulusan; (2) Inovasi, berupa peningkatan publikasi dan kerja sama penelitian; (3) Kontribusi Masyarakat, melalui pengabdian berbasis Tujuan Pembangunan Berkelanjutan (SDGs); dan (4) Tata Kelola Berintegritas, yang mencakup pengembangan dosen dan pengelolaan keuangan yang akuntabel.
Sebagai langkah konkret, Prodi PBI telah menyusun draf tabel target kinerja per dosen yang mencakup pencapaian dalam bidang Pendidikan, Penelitian, Pengabdian kepada Masyarakat, dan Pengembangan Diri. Draf ini menjadi dasar diskusi untuk penyempurnaan bersama sebelum ditetapkan secara resmi.
Selain target individu, rapat juga membahas kontribusi kolektif Prodi PBI terhadap sasaran universitas. Beberapa target utama yang ditetapkan antara lain meningkatkan persentase lulusan yang bekerja atau melanjutkan studi, mendorong mahasiswa berprestasi di luar prodi, menghasilkan publikasi internasional, menjalin kerja sama dengan industri, serta berkontribusi aktif dalam pencapaian SDGs, khususnya SDG 4 (Pendidikan Berkualitas) dan SDG 8 (Pekerjaan Layak dan Pertumbuhan Ekonomi).
Koordinator Prodi juga mengingatkan pentingnya penyusunan Rencana Pembelajaran Semester (RPS) yang lengkap dan sesuai panduan, serta pelaksanaan bimbingan tugas akhir yang berkualitas dan terdokumentasi dengan baik. “Setiap dosen diharapkan dapat menyusun RPS dengan komponen yang lengkap dan melaksanakan bimbingan secara konsisten, minimal 8 kali dalam setahun untuk setiap mahasiswa,” tambah Safriandi.
Dekan FKIP Unimal, Dr. Muhammad Yusuf, S.T., M.T., turut memberikan apresiasi dan arahan dalam proses penyusunan target ini. “Inisiatif Prodi PBI dalam merancang target kinerja dosen yang terukur dan selaras dengan RSKP fakultas merupakan langkah strategis untuk meningkatkan akuntabilitas dan daya saing FKIP. Saya mendorong agar komitmen ini diikuti dengan implementasi yang konsisten dan evaluasi berkala,” tegas Dr. Muhammad Yusuf.
Rektor Unimal, Prof. Dr. H. Herman Fithra, S.T., M.T., IPM, ASEAN Eng., dalam kesempatan terpisah juga memberikan apresiasi atas inisiatif Prodi PBI dalam menyelaraskan target kinerja dosen dengan visi universitas. “Komitmen dari tingkat prodi seperti ini sangat penting untuk memastikan bahwa target universitas dapat tercapai secara kolektif dan berkelanjutan,” ungkapnya.
Dengan diselenggarakannya rapat ini, diharapkan seluruh dosen Prodi PBI dapat memiliki kejelasan arah dan tanggung jawab dalam menjalankan tridharma perguruan tinggi, sekaligus mendorong percepatan pencapaian kinerja FKIP dan Universitas Malikussaleh secara keseluruhan di tahun 2026.
